創(chuàng)思維服務(wù)范圍

咨詢熱線 0755-27512508 0755-23711736 400-008-6006

相關(guān)培訓(xùn)

報(bào)名祝賀蘇州雙雙集團(tuán)有限公司2025年一次性成功通過(guò)SEDEX-4P審核

報(bào)名祝賀濤美遠(yuǎn)東日用品有限公司2025年一次性成功通過(guò)SA8000認(rèn)證

報(bào)名祝賀東莞樂(lè)存實(shí)業(yè)有限公司2025年一次性成功通過(guò)BSCI驗(yàn)廠B級(jí)審核

報(bào)名祝賀越南太普科技有限公司2025年一次性成功通過(guò)ISO27001認(rèn)證

報(bào)名祝賀越南太普科技有限公司2025年一次性成功通過(guò)RBA- VAP認(rèn)證

行業(yè)
工具
在線驗(yàn)廠
審核公關(guān)
BSCI-RSP
批復(fù)授權(quán)
在線突襲
時(shí)間查詢
免費(fèi)預(yù)約
現(xiàn)場(chǎng)預(yù)審
全自動(dòng)驗(yàn)廠
數(shù)據(jù)生成系統(tǒng)

Casino卡斯諾驗(yàn)廠介紹，Casino卡斯諾驗(yàn)廠審計(jì)方法及審核重點(diǎn)

人氣瀏覽: (1228) 發(fā)布時(shí)間: [2023-05-11]

Casino卡斯諾驗(yàn)廠簡(jiǎn)介
Casino驗(yàn)廠的審核指定BV第三方審核機(jī)構(gòu)進(jìn)行，驗(yàn)廠的內(nèi)容包括質(zhì)量驗(yàn)廠、反恐驗(yàn)廠和人權(quán)驗(yàn)廠。工廠可以單獨(dú)審核其中一塊，也可以一起全部驗(yàn)。但是反恐驗(yàn)廠和人權(quán)驗(yàn)廠在兩個(gè)禮拜內(nèi)隨時(shí)檢查，所以工廠更要做好準(zhǔn)備。人權(quán)驗(yàn)廠注重員工保險(xiǎn)、醫(yī)療等薪酬福利問(wèn)題，是不是完善對(duì)待。工廠應(yīng)該完善制度。
Casino驗(yàn)廠審計(jì)方法
Casino驗(yàn)廠審計(jì)類型
Casino成員根據(jù)Casino驗(yàn)廠規(guī)定的時(shí)間框架和以下說(shuō)明，決定發(fā)起后續(xù)審計(jì)或再次審計(jì)的時(shí)間。Casino驗(yàn)廠審計(jì)并非認(rèn)證或標(biāo)簽。Casino驗(yàn)廠審計(jì)的目標(biāo)是評(píng)估工廠的環(huán)保合規(guī)情況，并在指定的日期報(bào)告所觀察到的不合規(guī)現(xiàn)象和最佳實(shí)踐方案。
Casino驗(yàn)廠審計(jì)分為3類：
-初次審計(jì)：指在某工廠的首次審計(jì)或與前一次相距兩年以上的審計(jì)。初次審計(jì)時(shí)間取決于工廠的規(guī)模和工廠的特異性。
-跟蹤審計(jì)：指為了評(píng)估之前評(píng)估（初次審計(jì)、后續(xù)審計(jì)或再次審計(jì)）所發(fā)現(xiàn)不合規(guī)問(wèn)題是否有效解決而開(kāi)展的審計(jì)。后續(xù)審計(jì)應(yīng)在Casino驗(yàn)廠初次審計(jì)或再次審計(jì)完成后12個(gè)月內(nèi)發(fā)起。無(wú)論工廠的規(guī)模大小，后續(xù)審計(jì)時(shí)間為1人天。
-再次審計(jì)：指為了評(píng)估之前評(píng)估（初次審計(jì)、后續(xù)審計(jì)或再次審計(jì)）所發(fā)現(xiàn)不合規(guī)問(wèn)題是否有效解決而開(kāi)展的審計(jì)。再次審計(jì)的時(shí)間取決于工廠規(guī)模。

不管發(fā)起前一次審核的Casino驗(yàn)廠成員是誰(shuí)，Casino驗(yàn)廠允許其他任何成員發(fā)起基于初次審核的跟蹤審核或再次審核。。Casino驗(yàn)廠成員可選擇與初次審計(jì)不同的審計(jì)公司執(zhí)行后續(xù)審計(jì)（僅限于Casino驗(yàn)廠認(rèn)證審計(jì)公司方可執(zhí)行Casino驗(yàn)廠審計(jì)）。

Casino驗(yàn)廠審核重點(diǎn)如下：
1、工作時(shí)間:遵照國(guó)家法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)每星期48個(gè)小時(shí)工作時(shí)間，可以拒絕加班，加班自愿和加班每星期要在12個(gè)小時(shí)之內(nèi)，連續(xù)工作6天后必須休息1天
2、員工自由：工人可以在工作場(chǎng)所自由活動(dòng)，工人可自由的離開(kāi)在給予的合理通知，工廠必須按時(shí)發(fā)工資給工人，工人無(wú)需上交住房金和身份證，工廠不允許收押金
3、禁止使用童工：?jiǎn)T工年齡必須大于15歲（注意哦是大于不是大于等于?。。。?，必要時(shí)遵照地方規(guī)定，禁止強(qiáng)迫，抵押，契約和犯人勞動(dòng)
4、對(duì)待員工沒(méi)有歧視，補(bǔ)償, 有權(quán)練習(xí) 提升, 終止或退休不得基于如下:年齡, 種族, 祖籍;宗教;殘疾;婚姻等等
5、尊重自主結(jié)交和有效重視權(quán)利勞動(dòng)關(guān)系

如果企業(yè)想做驗(yàn)廠輔導(dǎo)，不妨考慮一下創(chuàng)思維驗(yàn)廠之家，創(chuàng)思維驗(yàn)廠之家是專業(yè)的驗(yàn)廠輔導(dǎo)公司，已經(jīng)為全國(guó)各地上萬(wàn)家企業(yè)服務(wù)過(guò)，在全國(guó)多處設(shè)有辦事處，會(huì)就近安排老師進(jìn)場(chǎng)輔導(dǎo)，我們的輔導(dǎo)原則是幫助企業(yè)通過(guò)驗(yàn)廠，深圳市創(chuàng)思維是一家正規(guī)專業(yè)的驗(yàn)廠咨詢、驗(yàn)廠輔導(dǎo)、認(rèn)證輔導(dǎo)公司，一切以合同條款為準(zhǔn)，不亂收費(fèi)，并盡可能為企業(yè)節(jié)約成本，通過(guò)后付款！