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兩化融合管理體系什么意思？?jī)苫诤瞎芾眢w系方針及兩化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)

人氣瀏覽: (2145) 發(fā)布時(shí)間: [2023-02-23]

兩化融合管理體系簡(jiǎn)介
兩化融合管理體系是企業(yè)系統(tǒng)地建立、實(shí)施、保持和改進(jìn)兩化融合過(guò)程管理機(jī)制的通用方法，覆蓋企業(yè)全局，可幫助企業(yè)依據(jù)為實(shí)現(xiàn)自身戰(zhàn)略目標(biāo)所提出的需求，規(guī)定兩化融合相關(guān)過(guò)程，并使其持續(xù)受控，以形成獲取可持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)所要求的信息化環(huán)境下的新型能力。
兩化融合管理體系的提出基于以下工作基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，我國(guó)企業(yè)信息化發(fā)展歷程中積累的技術(shù)應(yīng)用成果和管理創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)，依據(jù)GB/T 23020《工業(yè)企業(yè)信息化和工業(yè)化融合評(píng)估規(guī)范》在一萬(wàn)多家企業(yè)開(kāi)展兩化融合評(píng)估工作所提煉的方法和規(guī)律，在推廣質(zhì)量、環(huán)境、信息技術(shù)服務(wù)、信息安全、能源、職業(yè)健康安全等管理體系的過(guò)程中，形成的工作基礎(chǔ)和應(yīng)用環(huán)境。
兩化融合管理體系方針如下：
a)、與企業(yè)戰(zhàn)略保持一致；
b)、圍繞獲取企業(yè)可持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)；
c)、兼顧利益相關(guān)方的訴求；
d)、包括對(duì)滿足本規(guī)范要求及持續(xù)改進(jìn)兩化融合管理體系有效性的承諾；
e)、提供制定和評(píng)審兩化融合目標(biāo)的框架；
f)、在企業(yè)內(nèi)得到溝通和理解，獲得員工普遍認(rèn)同；

g)、在持續(xù)適宜性方面得到評(píng)審。

兩化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)體系是中國(guó)兩化融合領(lǐng)域首個(gè)自主研制且大范圍應(yīng)用推廣的管理體系類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)，而且是中國(guó)兩化融合領(lǐng)域首個(gè)正在向國(guó)際輸出的管理體系類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)。國(guó)標(biāo)委為兩化融合管理體系系列標(biāo)準(zhǔn)預(yù)留了GB/T230000標(biāo)準(zhǔn)號(hào)段。
兩化融合管理體系標(biāo)準(zhǔn)體系包括如下組成部分：
1) 基礎(chǔ)術(shù)語(yǔ)類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)——兩化融合管理體系基礎(chǔ)和術(shù)語(yǔ)。
2) 兩化融合體系類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)——兩化融合管理體系要求、實(shí)施指南、評(píng)定指南、參考模型。
3) 技術(shù)支持類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)——策劃與改進(jìn)方法：咨詢服務(wù)指南，多體系融合；中小企業(yè)兩化融合管理體系應(yīng)用指南、集團(tuán)型企業(yè)兩化融合管理體系應(yīng)用指南、產(chǎn)業(yè)園區(qū)兩化融合管理體系應(yīng)用指南。
4) 技術(shù)支持之執(zhí)行方法類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)——戰(zhàn)略管控、組織優(yōu)化、流程重構(gòu)、技術(shù)治理、數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)利用、人員技能培育；新型能力體系，產(chǎn)品全生命周期創(chuàng)新與服務(wù)能力建設(shè)指南、供應(yīng)鏈協(xié)同管控能力建設(shè)指南。
5) 技術(shù)支持之評(píng)測(cè)方法類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)——兩化融合水平評(píng)估、兩化融合績(jī)效評(píng)價(jià)、新型能力評(píng)價(jià)、兩化融合統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)。
6) 技術(shù)支持之典型模式類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)——企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、網(wǎng)絡(luò)化協(xié)同制造、個(gè)性化定制、服務(wù)型制造。
7) 行業(yè)類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)：石化、機(jī)械、輕工、電子、能源、交通、醫(yī)療、農(nóng)業(yè)。

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