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Walmart驗廠介紹,Walmart驗廠審核類型及Walmart驗廠審核重點
即按照沃爾瑪?shù)臉?biāo)準(zhǔn)對工廠進(jìn)行審核或評估。一般分為人權(quán)、品質(zhì)、反恐驗廠等等,企業(yè)“驗廠”活動已經(jīng)在中國的出口企業(yè)中普及,接受跨國公司和中介機構(gòu)“驗廠”對我
國出口生產(chǎn)企業(yè),尤其是紡織和服裝、玩具、日用品、電子和機械等勞動密集型企業(yè)幾乎成為必須滿足的條件。
人權(quán)檢驗
主要檢查人權(quán),工廠對工人的保護(hù)和責(zé)任,對環(huán)境的責(zé)任,主要有禁止使用童工,反對歧視和壓迫工人,禁止使用監(jiān)獄工,工人有結(jié)社自由,工資的發(fā)放,工作時間等必須滿足國際勞工組織和中國勞動法律法規(guī)的要求。健康、安全、消防等方面的要求,保證工人的工作環(huán)境是有利于逃生的,不危害身體健康等。環(huán)境方面主要檢查有無按法律要求申辦相應(yīng)的文件,環(huán)保設(shè)施是否正常運作。
質(zhì)量檢驗
每個客戶的要求也不盡相同。將ISO9001質(zhì)量進(jìn)行管理體系作為基礎(chǔ)并附加上更高的要求,比如,原材料檢驗,過程檢驗、成品檢驗、風(fēng)險評估等。生產(chǎn)報表,對各類物品進(jìn)行有效管理,現(xiàn)場5S 管理等內(nèi)容。
反恐檢驗
現(xiàn)在不是很普及,多為美國客戶的要求,從工廠的人員安全、資料安全、貨物生產(chǎn)包裝裝卸安全等,以防止易燃、易爆、危險物品進(jìn)入包裝成品,直接運輸?shù)礁劭?、對社會、公眾造成潛在威脅和安全隱患,反恐驗廠主要目的在于通過工廠本身的一套安全控制程序,來保障出口貨物運輸及使用安全。
一、安全方面:
1.工作現(xiàn)場無逃生圖或滅火器數(shù)量不足
2.無緊急照明設(shè)備、火警報警器等
3.未成年工的工作范圍超出法律規(guī)定
二、人事方面
1.員工借用他人身份證或偽造年齡記錄進(jìn)廠
2.無任何人事記錄及招聘記錄
3.人事檔案中無員工身份證記錄
4.員工人事檔案中存在偽造的身份證
三、工時工資方面:
1.工廠未支付任何加班費
2.每周工作時間超過72小時
3.有關(guān)假期制度的規(guī)定
4.工廠使用兩套不一致的工資記錄
5.時薪、月薪工資低于地方規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)
6.工時記錄上的工作時間與其他途徑獲得的工作時間不一致
7.單日工作時間超過14小時
8.未支付工人培訓(xùn)期、實習(xí)期工資
9.沒有員工工資記錄
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