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TJX社會責(zé)任驗(yàn)廠審核流程及要求,通過TJX驗(yàn)廠有哪些好處?

人氣瀏覽: (4576) 發(fā)布時(shí)間: [2021-01-11]
        TJX社會責(zé)任驗(yàn)廠審核是發(fā)現(xiàn)事實(shí)的過程,旨在幫助找出工廠運(yùn)營中有待改進(jìn)之處,保證工廠符合TJX標(biāo)準(zhǔn)和特定國家有關(guān)工廠生產(chǎn)的法規(guī)。審核完成后并不提供任何證明,同時(shí)并不自動同意你們?yōu)槿魏纹渌放苹蛄闶凵躺a(chǎn),或自動有資格成為行業(yè)協(xié)會成員。
        審核包括五部分(并非一定按此順序進(jìn)行):啟動會議、健康和安全巡視、工資支付和資料檢查、員工訪談以及結(jié)束會議。
        另外,為對工廠狀況有全面了解,如有增加步驟或文件的需要,可能提出相關(guān)要求,要求的文件必須予以提供。工廠管理層如廠長或人力資源代表應(yīng)該出席。另外,可能需要工廠認(rèn)為有權(quán)提供所需文件并能回答審核人提問的有關(guān)人員予以協(xié)助。
        TJX社會責(zé)任驗(yàn)廠審核流程及要求如下所示:
        一、啟動會議
        在審核人通過所有安檢要求允許進(jìn)入工廠后,將與聯(lián)系人(最好為管理人員)召開啟動會議。此會議將介紹審核形式。生產(chǎn)經(jīng)理和人力資源代表需回答諸如生產(chǎn)能力、機(jī)器、產(chǎn)品交付期和雇用方面的一系列問題。
        二、健康和安全巡視
        在工廠步行巡視,確認(rèn)有足夠、適當(dāng)?shù)拇胧┍Wo(hù)工人的健康和安全以及周圍環(huán)境的安全。
        在步行巡視中還將評估工廠生產(chǎn)能力。如果必要,審核人還將檢查宿舍。工人用餐地點(diǎn)也將接受檢查,如果烹飪在現(xiàn)場進(jìn)行,則廚房也在檢查之列。
        工廠安全將依照身體安全特點(diǎn)和公司有關(guān)安全政策進(jìn)行評估。
        在管理層同意的情況下還要為工廠拍照。
        三、工資支付和資料檢查
        將審查工資支付資料。工資冊、考勤卡、生產(chǎn)記錄、出席簿、保險(xiǎn)或納稅證明(如果適用)必須全部提供給審核人以進(jìn)行全面審核。審核人通過檢查確認(rèn)工廠向所有員工為其所有工作時(shí)間支付了當(dāng)?shù)刈畹凸べY,包括加班報(bào)酬。還將評估工廠所實(shí)行的最多工作時(shí)數(shù)(包括周末和夜間的工作時(shí)數(shù))是否符合當(dāng)?shù)貏趧臃ㄒ约?TJX 供應(yīng)商行為規(guī)范。
        還將審查營業(yè)許可證和其他政府頒發(fā)的許可證的復(fù)印件。將查看海關(guān)文件。如有配額限制,應(yīng)將相關(guān)信息與裝運(yùn)發(fā)票和原產(chǎn)地文件一起提供。

        將審查公司政策手冊和管理體制。將審查員工記錄。必須提供員工年齡證明文件。

                          TJX社會責(zé)任驗(yàn)廠審核流程及要求,通過TJX驗(yàn)廠有哪些好處?

        四、員工訪談:
        審核人將從不同生產(chǎn)區(qū)域隨機(jī)挑選員工進(jìn)行訪談,訪談時(shí)工廠管理人員或其他員工不能列席。審核人將使用獨(dú)立房間進(jìn)行訪談。詢問員工的問題將涉及工作時(shí)數(shù)、雇用時(shí)間、他們對人權(quán)(結(jié)社自由、集體談判、平等機(jī)會、無歧視、無限制自由等)的理解、工廠的紀(jì)律政策、聘用政策以及工作條件等。
        五、結(jié)束會議:
        審核結(jié)束時(shí),如有必要,將制定改進(jìn)行動計(jì)劃(CAP),并且和工廠管理層討論所有問題。
        管理層將在CAP的第二部分寫下任何不同意見或澄清內(nèi)容。要求領(lǐng)導(dǎo)在CAP上簽字以證明他們理解審核所發(fā)現(xiàn)的問題。將向工廠領(lǐng)導(dǎo)提供一份CAP復(fù)印件以幫助他們解決審核發(fā)現(xiàn)的問題。
        審核后行動:

        在審核后10-15天內(nèi),將向代理商、供應(yīng)商和TJX提交一份正式審核報(bào)告打印副本。

        通過TJX驗(yàn)廠的好處: 
        (1)建立符合國際要求的管理體系,可得到國際認(rèn)可,增加與知名品牌正面競爭的能力; 
        (2)穩(wěn)固與采購商的合作,并拓寬新市場,為長期的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ); 
        (3)促使消費(fèi)者對產(chǎn)品建立正面情感; 
        (4)提升管理系統(tǒng),改善與員工的關(guān)系,從而提高生產(chǎn)力從而提高利潤; 
        (5)最小化潛在的商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)比如工傷乃至工亡,法律訴訟或者是失去訂單; 
        (6)開發(fā)新市場和客戶:有社會責(zé)任的公司將從競爭對手中脫穎而出。 

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