利豐驗(yàn)廠中未簽訂合法勞動(dòng)合同/員工無上崗許可證等問題，技術(shù)支持驗(yàn)廠培訓(xùn)網(wǎng)深圳創(chuàng)思維，供應(yīng)商應(yīng)按法律規(guī)定，用員工懂得的語言，向員工和合同員工提供與其雇傭期限和條件有關(guān)的書面信息，例如集體談判協(xié)議和雇傭合同等等。
        合規(guī)重要性
        雇傭合同規(guī)定雇傭條款不得遜于法律規(guī)定的條款。開始雇傭后，應(yīng)向每一位員工提供經(jīng)簽署的書面合同和/或有效的集體談判協(xié)議和/或有效的工作許可證（如適用），因?yàn)檫@一做法將減少雙方因誤解權(quán)利和義務(wù)而引起的爭議。
        利豐驗(yàn)廠中未簽訂合法勞動(dòng)合同/員工無上崗許可證等問題，技術(shù)支持驗(yàn)廠培訓(xùn)網(wǎng)深圳創(chuàng)思維，供應(yīng)商應(yīng)按法律規(guī)定，用員工懂得的語言，向員工和合同員工提供與其雇傭期限和條件有關(guān)的書面信息，例如集體談判協(xié)議和雇傭合同等等。

       如果企業(yè)想做驗(yàn)廠輔導(dǎo)，不妨考慮一下創(chuàng)思維驗(yàn)廠之家，創(chuàng)思維驗(yàn)廠之家是專業(yè)的驗(yàn)廠輔導(dǎo)公司，已經(jīng)為全國各地上萬家企業(yè)服務(wù)過，在全國多處設(shè)有辦事處，會(huì)就近安排老師進(jìn)場輔導(dǎo)，我們的輔導(dǎo)原則是幫助企業(yè)通過驗(yàn)廠，深圳市創(chuàng)思維是一家正規(guī)專業(yè)的驗(yàn)廠咨詢、驗(yàn)廠輔導(dǎo)、認(rèn)證輔導(dǎo)公司，一切以合同條款為準(zhǔn)，不亂收費(fèi)，并盡可能為企業(yè)節(jié)約成本，通過后付款！